Siste fra HR Norge

Nyhetsarkiv
2017 18 09 Dn Toppsjef I Spagat Skjermdump

Presse

DN: Toppsjef i spagat

Administrerende direktør Marianne Andreassen i Lånekassen passer på å ta styringen selv før noen utenfra gjør det.

Marianne-Andreassen

Aktuelt

HR Norges Lederpris 2017

HR Norge har siden 1989 delt ut HR Norges Lederpris, tidligere kjent som Kunsten å Lede. Formålet med prisen er å framheve sammenhengen mellom godt lederskap av mennesker og gode resultater for virksomhetene.

Bernt Reitan Jenssen Ruter Thumb

Aktuelt

Slik skal Ruter møte Uber

«Jeg skjønte ikke hvordan helikoptre fungerte, så jeg kjøpte en modell i 1.000 deler og satte det sammen for å finne det ut», forteller Ruters toppsjef Bernt Reitan Jenssen. «Teknologi er morsomt!»

Arbeidsrett

Aktuelt

Ny lov og forskrift om statens ansatte

Ny lov og forskrift om statens ansatte trådte i kraft 1. juli 2017. Det er viktig at både arbeidsgiver- og arbeidstakerrepresentanter i staten setter seg inn i det nye regelverket.

2017 11 09 Ukeavisen Ledelse Digitalisering På Personalkontoret Thumb

Presse

Ukeavisen Ledelse: Digitalisering på personalkontoret

En av de viktigste egenskapene man ser etter i en potensiell ny medarbeider hvorvidt personen passer inn med de andre på teamet.

2017 30 08 Dagens Perspektiv Arbeidsglede I Oljebransje Toppbanner

Presse

Dagens perspektiv: Arbeidsgleden tilbake i oljebransjen

Oljebransjen og arbeidernes tilfredshet var tema, når Dagens Perspektiv onsdag tok utgangspunkt i undersøkelsen Global Emlpoyee and leadership index.

Bli medlem i HR Norge - nå er det halv pris ut året for medlemskap!

HR Norge har mer enn 3.000 medlemmer, og er landets største HR-faglige nettverk. 

Som medlem får du tilgang til ferske rapporter, medlemsmøter, nettverk og siste nytt innen HR-faget. Du får medlemspris på kurs, studier og konferanser.
Les mer om medlemskap her.


Meld deg på HR Norges nyhetsbrev her.

Tidslinje 1967-2017

En reise gjennom 50 år i norsk HR, fra NIPA ble stiftet i 1967 frem til i dag.

Bli med på reisen

Arrangement

19-20
sep

Kurs - Oslo

Arbeidsgivers håndtering av personopplysninger

Kurset gir deg en grundig innføring i hva du må vite for å ha kontroll over informasjonsflyten ...

Gå til arrangement

Mest leste

Robert Mood: Om «Kongens nei», integritet og moderne lederskap

— Jeg føler uhygge når jeg ser videoer fra valgkampmøter hvor de spiller på konfrontasjon, fremmedfrykt og instinktene t...

Endringene i arbeidsmiljøloven trer i kraft fra 1. juli

De mye omtalte endringene i arbeidsmiljøloven trer i kraft fra 1. juli i år. Dette berører særlig tre praktiske områder;...

Kunnskapsledelse - en introduksjon

Mange virksomheter kaller seg kunnskapsvirksomheter men drives etter tradisjonelle ledelsesprinsipper som ofte handler o...

Kompetanse som konkurransefortrinn

I en kunnskapsvirksomhet er en kompetanseidé like sentral som en forretningsidé, og HR har en viktig rolle i å bidra til...

Anna Kirah: Norsk HR er verdens mest konforme

Amerikanske Anna Kirah elsker Norge. Og hun er bekymret. Globalt er det en trend å ansette folk som utfordrer det etable...

6 tips for medarbeidersamtalen

Et mønster med regelmessige, obligatoriske samtaler mellom medarbeider og leder er vanlig i mange virksomheter, enten de...

Twitter

Følg oss

@HR_Norge

Gen Z en myte? «Gjennom 15-20 år er det ingen forskjell. Unge er bare mer misfornøyd.» - Simon Østervig #gelx17

@HR_Norge

Det overraskende funnet om nordmenns syn på å ta jobben med hjem #gelx17@HR_Norge

@HR_Norge

Nærmeste leder er frikjent. Det er tre andre faktorer som avgjør om vi trives på jobb. #gelx17@HR_Norge

Hold deg oppdatert på det siste innen HR. 
Meld deg på nyhetsbrevet vårt i dag!