HR Forum 2018

Hr Forum Web
7-8
nov

Konferanse - Fornebu

09:45 - 16:00

Medlemspriser
11990,-

Ikke-medlem priser
15490,-

Påmeldingsfrist 2.11.2018 10:00

Sted

Scandic Fornebu

Adresse: Martin Linges Vei 2, 1364, Fornebu

Scandic Fornebu - Google mapsÅpne Google-kart

Arrangør

HR Norge

Telefon: +47 22 11 11 22

E-post: hrnorge@hrnorge.no

Nettsted: hrnorge.no

Gjør deg klar for HR Forum 2018 – nasjonal møteplass for HR og ledere. Temaet for årets HR Forum er Den menneskelige faktor. Etter en periode med sterk innflytelse av digitalisering svinger pendelen tilbake på H-en i HR. Ansvarsfølelse, etikk og relasjoner er blant det som ikke kan digitaliseres.

Vi gir deg to dager med de viktigste temaene og trendene for ledere og utøvere av HR. Benytt også mulighetene til å bygge nettverk med HR-kolleger, spennende fagfolk og leverandører. I år starter konferansen litt senere, slik at tilreisende kan ankomme konferansen samme dag.

Her er et utvalg av det du får med deg:
• Hvordan ser fremtidsbildet ut? Hvordan gjøre det digitale kompetanseløftet?
• HRs rolle når nye forretningsmodeller endrer virksomheten
• Hva gjør gode ledere – og hva er det som gjør dem gode?
• Strategier løper ut på dato og innovasjon er ikke valgfritt

Klikk her eller på bildet for fullt program


Sikre deg plass på årets HR-happening allerede nå! 




Mer informasjon om program, foredragsholdere og kompetansetorg

Relaterte saker

Fremtiden Hr

Nye forventninger til HR

Den amerikanske professoren Rita Gunther McGrath er kåret til en av verdens mest innflytelsesrike personer innen strategi og innovasjon. Hun har stor interesse for samfunnsutvikling og organisasjonsutvikling, og hvordan disse to virker sammen. I dette intervjuet forteller hun litt om de viktigste trendene hun mener vil påvirke HR i tiden som kommer.

HR gull

Strategisk HR

Hvordan bli god innen HR

Her får du første artikkelen i en artikkelserie fra Professor Nick Holley hvor han omtaler ti trekk som karakteriserer hva som skal til for å bli god i HR. Artikkelserien gir deg innsikt i alle stegene som skal til for å drive forretningsorientert HR.

Nysgjerrig Hr

Strategisk HR

Et ansvarlig og nysgjerrig HR

Her får du artikkel 6 og 7 i en artikkelserie fra Professor Nick Holley hvor han omtaler ti trekk som karakteriserer hva som skal til for å bli god i HR. Artikkelserien gir deg innsikt i alle stegene som skal til for å drive forretningsorientert HR.

Hold deg oppdatert på det siste innen HR. 
Meld deg på nyhetsbrevet vårt i dag!