Artikler med taggen "HR Tech" ( 13 treff )

  • Lønn

    — Bruker du ikke HR-systemet, vet du heller ikke hva som foregår i organisasjonen

    — Vi har frigjort utrolig mye tid til å jobbe med strategisk HR i stedet for administrasjon, forteller HR-direktør Live Leer i Opera Software. Selskapet kastet ut sitt gamle system ved årsskiftet, og fikk et nytt hvor medarbeiderne i stedet fristes til å logge seg inn. — Ellers vet de ikke hva som foregår, sier hun.

    Les mer
    live-leer-1
  • Håndtering og bruk av ansattes master data

    Muligheten til å ha tilgang til nøyaktig og oppdatert informasjon om de ansatte er nødvendig for HR og forretningsenhetene de støtter. Bruksområder, kompleksitet og nytteverdi av ansattes masterdata har økt de senere år. På HR Tech konferansen i februar kan du høre om hvordan Wallenius Wilhelmsen Logistics håndterer dette.

    Les mer
    technologysolutions-compressed-50
  • Medarbeiderundersøkelser som funker – 2 ganger i uken

    Når virksomheter er i konstant endring er det fullstendig ineffektivt å kjøre medarbeider-undersøkelser en gang i året. Hva om du i stedet tar pulsen på organisasjonen og får umiddelbare svar to ganger i uken? Med smart bruk av HR-teknologi gjør Spotify nettopp dette.

    Les mer
    Mearbeidersamtaler tech
  • Spillifisering: La dine ansatte leke seg til læring (på fritiden?)

    Kan dataspill erstatte læreren? Mye tyder på det. Når disiplin og viljestyrke byttes med engasjement og glede lærer vi både bedre og raskere. Funcom-gründer Gaute Godager forteller hvorfor og hvordan.

    Les mer
    Gaute Godager Thumb
  • Storebror ansetter deg

    Hva om HR-systemet ditt sa at «siden du ansatte denne søkeren, tror jeg at du liker disse også», og presenterte en fristende liste av talenter? Det kommer snart, til en skjerm veldig nær deg, skal vi tro Martin Jonassen, en ekspert på HR-systemer.

    Les mer
    Storebror Rekrutterer I Stock 138076327 Thumb
  • Snart får HR-systemet ditt kunstig intelligens

    HR-analyse og «Big Data» er «so last year». I tiden fremover er det et annet begrep du må venne deg til om du skal holde deg oppdatert innen HR-teknologi: Kognitiv HR.

    Les mer
    Ai Meets Hr Thumb
  • ​HR-systemet transformerer Ifs HR

    For to år siden hadde If et stort antall ulike HR-systemer. Hanne Sætherø har ledet arbeidet med å integrere alt til ett system. Det har gjort hverdagen enklere for HR, og også, som en bonus, vært en endringsdriver for hele selskapet.

    Les mer
    Hr Tech Presentasjon If Skadeforsikring Redigert
  • Teknologisk innovasjon går raskere enn noen sinne, men hvor går fremtiden?

    Rask innovasjon og økt bruk av teknologier som kunstig intelligens, automatisering og roboter på arbeidsplassen vil tvinge frem behov for ny kompetanse og nye arbeidsmetoder. Hvordan kan vi forstå fremtidens arbeidsplasser og samtidig styrke menneskets rolle?

    Les mer
    Hender Menneske Robot
  • Digitaliseringskonsulentene som tok sin egen medisin

    Selskapet QVARTZ er en raskt voksende utfordrer til selskap som McKinsey og Boston Consulting Group. De gir blant annet råd om digitalisering. Det siste året har de smakt egen digitalmedisin i et prosjekt ledet av HR.

    Les mer
    Elise Langeroed Thumb Edited
  • DNV GLs «Big Bang»

    10-9-8-7, telte Guttorm Andresen ned. Rundt ham var det mange spente ansikter. Stedet var DNV GLs hovedkontor på Høvik utenfor Oslo. 3-2-1 … så et klikk med musa. Partner II, selskapets nye HR-system, var på lufta for alle de 13.000 ansatte i 80 land.

    Les mer
    Guttorm Andresen Dnv Big Bang
  • Seks måter å forme fremtidens arbeidsplasser på

    Den digitale transformasjonen har allerede snudd spillereglene på hodet for virksomheter, ledere og medarbeidere. I denne videoen kan du høre om hvilke ferdigheter som trengs og hva som er viktig innen kompetanseledelse i fremtiden.

    Les mer
    Jenny Dareborn Nyhetsbrev 3 Jpg
  • Arrangement ( 14 mars )

    HR Tech 2019

    På HR Tech 2019 får du med deg det siste innen bruk av teknologiske løsninger i HR. Hvordan kan du fjerne de administrative rutineoppgavene i HR for å skape rom til å fokusere på de strategiske oppgavene? Trenden med bruk av teknologi i HR er stigende, og vi har fokus på de nyeste teknologiske løsningene.

    Les mer
    Hr Tech 2019 Linked In
  • Barry Flack: — Slutt å snakk om fremtidens arbeidsliv. Det er her nå

    - Vi små slutte å snakke om «arbeidslivet i fremtiden», sier Barry Flack, en av verdens mest innflytelsesrike personer innen HR-teknologi. - Vi må slutte å snakke om fremtiden. Fremtiden er her nå.

    Les mer
    Barry Flack Hvit 1850 Ny