Siste fra HR Norge

Nyhetsarkiv
Dagbladet Helse Toppbanner Ny2

Presse

Helsefarlig livsglede

En av fem yrkesaktive føler seg stresset hele tiden, viser ny undersøkelse. En av fire ønsker mer balanse i livet. Mye tyder på at vi lever med krysspress jobb-familie-oss selv, sier Even Bolstad, daglig leder i HR Norge til Dagbladet. Vi lever i et tokarrieresamfunn og forventes å prestere på alle fronter – samtidig. For mange bli det rett og slett for krevende. Særlig hvis vi ikke tar vare på helsen vår.

Ingeborg Holten Video

Talent management

Hva skal til for å lykkes med talent- og traineeprogrammer?

Sporveiens talent- og trainee program skal sørge for tilførsel og utvikling av kritisk kompetanse for fremtiden, og å bygge omdømme. Gikk du glipp av Ingeborg Holten sitt foredrag om Sproveiens treainee program på HR-konferansen for offentlig sektor i januar kan du se og høre dette her.

Varsling

Aktuelt

Varslingssaker: Fallgruver i uformelle miljø

Den uformelle bedriftskulturen vi har i Norge, kan gjøre det lettere å tråkke feil i varslingssaker. – Ved å være på innsiden av en kultur, så sitter man på en del informasjon som det er vanskelig å ikke bli farget av, mener organisasjonspsykolog og ekspert på varslingssaker, Sara Aarseth.

Debra Corey Toppbanner

Aktuelt

Håndbok for rebelske belønnere

Debra Corey vil at du skal være litt rebelsk når du utvikler belønningssystemer. — «Rebel with a cause», riktignok, sier den britiske eksperten, som har skrevet en håndbok for rebeller som vil ha engasjerte ansatte.

Hcm 2019 Norway Forsidebilde 2

HR teknologi

Ny rapport om HR-systemer i Norge

Denne uken lanserer vi i samarbeid med Devoteam Fornebu Consulting rapporten «HCM systems in Norway». Rapporten er en oppdatert og uavhengig analyse av markedet for HR-systemer og gir en oppsummering av HR-systemer og leverandører i det norske markedet.

Hackathon

Aktuelt

Psykologisk trygget - grunnmuren i godt teamarbeid

Amy Edmonson, professor i Leadership and Management ved Harvard Business School, forteller at hun på midten av 90-tallet snublet over en av grunnstenene for godt teamarbeid og god ledelse. Det var ikke det som var planen, men det var sånn det ble. Her kan du lese hvorfor.

Medlemsgoder

Dette er bare noen av fordelene du får som medlem av HR Norge.

HR-RÅDGIVNING OG INNSIKT

Vi hjelper deg i jungelen av HR-informasjon

KURS, KONFERANSER OG NETTVERK

Norges største HR-faglige arenaer

VIDEREUTDANNING

HR Akademiet tilbyr en rekke studier innen HR

JOBBMARKED

Legg ut HR-relaterte stillinger helt gratis

Bli medlem

Mest leste

Lisa Straume Thumb Edited

De underliggende mekanismene i ledelse

All ledelsesforskning viser at god ledelse handler om relasjoner. Ikke bare gode relasjoner, men at lederen tør å stå i ...

Alex Edmans Thumb

Nå er det bevist: Fornøyde ansatte gir høyere avkastning

Alex Edmans slår 28 år med harde data i bordet, og gjør det helt klart: det lønner seg å være god.

Digital Rekruttering Toppbanner Jpg

Digital rekruttering og onboarding i Storebrand

I mars 2018 innførte Storebrand et nytt HR-system som inkluderer digital rekrutteringsprosess, signering av kontrakter o...

Fredrikstad Kommune

Talkshop utfordrer frasen «motstand mot endring»

I kommunene finner vi mange satsinger og eksperimenter som bidrar til nytenkning på et helt annet nivå enn det vi ofte s...