Kjersti Helgerud Blair er Branch Talent Acquisition Manager & Employer Brand Specialist I Noba. Engasjert og erfaren spesialist innen rekruttering og employer branding, med en lidenskap for å bygge sterke team, utvikle talentstrategier og skape gode opplevelser gjennom hele ansattreisen. Kjersti har vært med på å bygge opp inhouse-rekruttering til en fullt integrert del av virksomheten i flere selskap, utviklet medarbeiderløftet og employer branding-strategi på nåværende arbeidsplass.
NOBA (Bank Norwegian og Nordax bank) har jobbet med å skape en helhetlig rekrutteringsopplevelse som speiler hvem de er og tiltrekker de som virkelig passer vår kultur. Ved å integrere medarbeiderløftet i hele ansattreisen har vi skapt en autentisk og helhetlig arbeidsgiveridentitet. Hvordan kan tillit og samarbeid gjøre rekruttering til et strategisk verktøy for å styrke arbeidsgiverens merkevare?
- Å bygge broer mellom HR og ledere for å skape en effektiv rekrutteringsprosess.
- Hvordan integrering av medarbeiderløftet i hele ansattreisen styrker employer branding i NOBA.
- Hvordan vi har samarbeidet med markedsavdelingen for å sikre at både rekruttering og employer branding er visuelt og strategisk i tråd med NOBA sin identitet.
Delta på Rekrutteringsdagen 2025 - se program og meld deg på her
