Rekruttering – en temperatursjekk i hett arbeidsmarked

Hvordan opplever norske virksomheter det opphetede arbeidsmarkedet? Endrer dette atferden blant kandidater og hvilke tiltak iverksetter virksomhetene for å møte den nye situasjonen? Disse og flere andre spørsmål stilte vi deltakerne på HR Norge sin Rekrutteringsdag 2022 som ble arrangert i januar i år.

Rekruttering 2022

Det vil ta lang tid før arbeidsmarkedet blir enklere

Fire av 10 respondenter mener det vil ta mer enn ett år før arbeidsmarkedet normaliserer seg. Vi ser allerede enormt mange utlyste stillinger, skrikende behov for kompetanse, og færre søkere på stillinger, og det ser altså ikke ut til å bli enklere på en stund.

Når normaliserer arbeidsmarkedet seg

Ønsker du å lese hele artikkelen må du være medlem i HR Norge

Virksomhetsmedlem?

Jobber du i en virksomhet som er virksomhetsmedlem i HR Norge får alle ansatte tilgang til +artikler og andre medlemsfordeler.

Er du ikke medlem?

Som medlem kan du lese hele artikkelen. I tillegg får du tilgang til en rekke andre medlemsfordeler som hjelper deg i jobbhverdagen.

Flere artikler

Fredrik Fornes
Rekruttering
Fredrik Fornes: Stillingsannonser er omdømmebygging
Fredrik Fornes: Stillingsannonser er omdømmebygging
Digital rekruttering
Rekruttering
Nye trender som påvirker rekrutteringen
Nye trender som påvirker rekrutteringen
Mennesker team M
Rekruttering
Har du prøvd ferdighetsbasert rekruttering?
Har du prøvd ferdighetsbasert rekruttering?